Em primeira reunião de trabalho, que aconteceu nesta terça-feira (10/09) no parque da Bolandeira, na Boca do Rio, em Salvador, a Embasa apresentou uma proposta à direção do Sindae que visa o acolhimento social dos (das) trabalhadores (as) do parque do Rio Vermelho, após várias denúncias de assédios praticados naquele local.

A proposta, que foi elaborada pela Gerência de Serviço Social e Qualidade de Vida – GPEV, busca atuar em três vertentes, que são: atendimento social às possíveis vítimas de assédio, através de equipe técnica de assistentes sociais da GPEV; atendimento de suporte psicossocial, com realização de sessões de suporte emocional, com psicólogos (as) independentes, visando a escuta com foco na diminuição da ansiedade, estresse e apresentação de ferramentas para auxiliar no manejo das emoções; e realização de rodas de conversas sobre temas de saúde mental.

Essas ações de acolhimento devem acontecer com maior brevidade possível, sendo que o Sindae vai disponibilizar uma lista de pessoas a serem amparadas, ressaltando que não será feito nenhum tipo de convocação para não constranger o (a) empregado (a) que, eventualmente, não tenham consentido com a inclusão de seus nomes nessa lista.

De cordo com o Plano de Ação apresentado, os (as) empregados (as) que buscarem o serviço serão atendidos (as) de maneira presencial por duas assistentes sociais, na GPEV, em sala adequada, de modo a garantir o sigilo das informações.

O serviço social vai acolher o (a) empregado (a) por meio de escuta ativa, não violenta e ética, com a finalidade de compreender a demanda e possíveis necessidades para os casos apresentados.

Em reunião realizada na segunda-feira (09/09) com o presidente da Embasa, Leonardo Góes, com o Diretor de Gestão Corporativa - DG, Jazon Júnior, e com a Diretora de Operação Metropolitana - DM, Manuella Andrade, o Sindae cobrou, além do acolhimento imediato das vítimas, maior celeridade e rigor na apuração dos fatos em relação às denúncias graves de assédio sexual e moral na empresa, bem como a consequente adoção de protocolos claros e eficazes contra essas práticas.

Representando o Sindae, estiveram na reunião a Diretora Regional Centro-Oeste, Alessandra Lima, o Diretor Administrativo Financeiro, Aloísio Filho, e o Suplente da Diretoria Executiva, Noel dos Santos.  

Vamos à luta!